Lieux de travail les plus heureux®
Autour du globe
2026
Happy Workplaces® analyse 236 classements de lieux de travail et 18 325 entreprises dans 23 pays pour identifier les 1 020 lieux de travail les plus heureux par pays et par secteur.
Happiest Workplaces Around the Globe 2026 est l'une des études mondiales les plus complètes sur le bonheur au travail publiées à ce jour.Les 1 020 lieux de travail présentés dans la liste ont été sélectionnés en évaluant 18 325 entreprises incluses dans 236 classements des lieux de travail dans 23 pays au moyen d'une méta-analyse, de l'indice de bien-être et de HR Check, et ont été classés par pays et par secteur.
Le rapport présente également les résultats d'une étude menée auprès de hauts responsables RH.Les entreprises incluses et non dans la liste HPW ont été comparées en fonction de leurs priorités pour 2026, des principaux défis auxquels elles ont été confrontées en 2025 et des stratégies qu'elles ont utilisées pour renforcer le bonheur de leurs employés.L'expérience employé, le développement du leadership, la formation continue, le bien-être, le travail flexible et une culture de reconnaissance comptent parmi les thèmes majeurs.
La troisième section du rapport compare les rendements boursiers de 2010 à 2026 des sociétés incluses dans la liste des lieux de travail les plus heureux du monde et négociées aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Allemagne, en France et au Canada avec les indices de référence nationaux pertinents.Les sociétés HPW ont généré des rendements cumulés plus élevés dans les cinq économies, tandis que l'écart de rendement aux États-Unis dépassait 92 %.
23
%
Pays
L'une des études mondiales les plus complètes sur le bonheur au travail préparée à ce jour, couvrant 23 pays.
702
%
Les lieux de travail les plus heureux
702 lieux de travail les plus heureux uniques identifiés grâce à 1 063 reconnaissances nationales suite à l'analyse de 18 325 entreprises.
92
%
Des rendements financiers plus élevés
Les sociétés HPW analysées aux États-Unis, au Royaume-Uni, au Canada, en Allemagne et en France ont réalisé une surperformance cumulée moyenne de 92 % par rapport aux indices de référence nationaux.
Les lieux de travail les plus heureux® dans le monde 2026
Le rapport examine 702 lieux de travail les plus heureux, identifiés à partir de l'analyse de 18 325 entreprises dans 23 pays, représentant un total de 1 063 reconnaissances par pays.Il présente les résultats au niveau national et sectoriel et résume les priorités des entreprises, les stratégies de bonheur des employés et les performances financières, section par section.
Chapitre 1 : Introduction et principales conclusions
Chapitre 2 : Les lieux de travail les plus heureux au monde
Chapitre 3 : Stimuler les actions avec le sourire
Chapitre 4 : Stratégies des lieux de travail les plus heureux
Chapitre 5 : À propos de nous
05
À propos de nous
Cette section fournit des informations sur la mission de Happy Place to Work®, le modèle de conseil, l'approche d'évaluation de l'expérience des employés et le processus de certification.Les organisations cherchant à devenir l'un des lieux de travail les plus heureux au monde et à mesurer et améliorer leur position actuelle en matière de bonheur des employés peuvent en apprendre davantage sur les composants essentiels du modèle et les étapes du processus de certification ici.
Téléchargez cette section du rapport.
04
Stratégies des lieux de travail les plus heureux
Cette section compare les entreprises incluses dans la liste HPW avec les entreprises hors liste, sur la base d'une étude menée auprès de hauts responsables RH.L'expérience des employés, le développement du leadership, l'apprentissage et le développement des employés et la transformation numérique sont apparus parmi les principales priorités pour 2026, tandis que l'engagement des employés, l'acquisition et la rétention des talents, la conception de la rémunération, la gestion des carrières et l'intégration des technologies numériques des ressources humaines ont été examinés comme des défis majeurs rencontrés en 2025. La section évalue également le rôle du développement professionnel, du travail flexible, des programmes de bien-être, des avantages sociaux, des politiques de rémunération, des pratiques de diversité, d'équité et d'inclusion, de la voix des employés et des systèmes de reconnaissance et de récompense dans le bonheur des employés, révélant les pratiques grâce auxquelles les lieux de travail les plus heureux.se distinguer des autres entreprises.
Téléchargez cette section du rapport.
03
Stimuler les actions avec le sourire
Cette section examine la performance financière des sociétés cotées en bourse incluses dans la liste des lieux de travail les plus heureux du monde.Les rendements boursiers de 2010 à 2026 des sociétés HPW aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Allemagne, en France et au Canada ont été comparés aux indices de référence nationaux pertinents.Les sociétés HPW ont surperformé les indices de référence dans les cinq économies, avec une surperformance cumulée moyenne de 92 %.Bien que les résultats mettent en évidence une relation étroite entre le bonheur des employés et la performance financière, ils n’établissent pas de manière indépendante une relation directe de cause à effet.
Téléchargez cette section du rapport.
02
Les lieux de travail les plus heureux au monde
Cette section présente des listes par pays et par secteur d'entreprises identifiées comme les lieux de travail les plus heureux dans leurs secteurs respectifs dans 23 pays.Les listes ont été élaborées en tenant compte des conditions spécifiques au secteur ;plutôt que d’être classées les unes par rapport aux autres dans un classement définitif du bonheur, les entreprises ont été évaluées comme des lieux de travail leaders au sein de leur propre secteur.Au total, 18 325 entreprises figurant dans 236 classements d'entreprises ont été analysées et 702 entreprises uniques ont été sélectionnées parmi 1 063 listes par pays.La méthode de méta-analyse, l'approche de notation des entreprises et les critères de classement sont expliqués en détail dans le rapport.Les listes par pays présentent les leaders du secteur dans chaque pays, tandis que la section Industry Leaders rassemble les entreprises par secteur à l'échelle mondiale.
01
Introduction et principales conclusions
La section Introduction du rapport Les lieux de travail les plus heureux dans le monde 2026 présente les principales conclusions de l’étude et son cadre conceptuel pour le bonheur des employés.Les résultats montrent qu'une expérience employé centrée sur l'humain est devenue un différenciateur stratégique au-delà de la rémunération, que les écosystèmes de développement du leadership et d'apprentissage continu se sont renforcés, que le bien-être est devenu un élément central de la conception du travail plutôt qu'un avantage pour les employés, et que les liens émotionnels jouent un rôle décisif dans la fidélisation des employés.Dans la section Comprendre le bonheur des employés, le bonheur est examiné à travers ce que ressentent les employés au travail, le sens, la réussite, la reconnaissance, la confiance et l'appartenance étant mis en avant comme les éléments essentiels du bonheur durable des employés.
Des lieux de travail heureux® dans le monde entier
La liste des lieux de travail les plus heureux® dans le monde met en évidence les entreprises leaders en matière de bonheur des employés dans leur secteur et dans chaque pays.
Industrie
Entreprise
18325
des entreprises de 23 pays ont été analysées, avec 964 lieux de travail figurant sur la liste.
Pensez-vous que votre organisation est un lieu de travail heureux ?
Nommez votre entreprise !Ne manquez pas l'occasion de montrer votre culture centrée sur les gens, de partager les pratiques qui contribuent à un environnement de travail positif, de reconnaître et de récompenser les efforts des employés et de célébrer les réussites !
